Unternehmensentwicklung und Compliance

Zu den Aufgabenbereichen der Stabstelle Unternehmensentwicklung und Compliance gehören:

• Gremienarbeit, zum Beispiel im Aufsichtsrat oder der Gesellschafterversammlung
• Mitarbeit und Unterstützung bei Projekten, die die Unternehmens- oder Organisationsentwicklung betreffen
• Vertragswesen
• Klärung von Belangen rund um Unternehmensaufbau und Abläufe
• Unternehmens-Compliance (Einhaltung gesetzlicher Richtlinien und Vorschriften innerhalb des Unternehmens)